Το επίδομα ασθενείας e-ΕΦΚΑ 2026 καταβάλλεται σε ασφαλισμένους που αδυνατούν προσωρινά να εργαστούν λόγω ασθένειας, εφόσον πληρούν τις ασφαλιστικές προϋποθέσεις και υπάρχει η απαιτούμενη ιατρική γνωμάτευση.
Για τους περισσότερους μισθωτούς του πρώην ΙΚΑ ο βασικός κανόνας είναι 120 ημέρες ασφάλισης, όμως αυτό δεν ισχύει για όλους τους πρώην ασφαλιστικούς φορείς. Για παράδειγμα, οι ασφαλισμένοι του τ. ΤΑΞΥ χρειάζονται 100 ημέρες, ενώ σε άλλους ενταχθέντες φορείς εξετάζεται η ασφαλιστική ικανότητα. Ο e-ΕΦΚΑ εξακολουθεί να εφαρμόζει τους επιμέρους κανονισμούς μέχρι την έκδοση ενιαίου κανονισμού παροχών.
Η επιδότηση των μισθωτών αρχίζει, κατά κανόνα, από την 4η ημέρα ασθένειας. Η αίτηση γίνεται ηλεκτρονικά και πρέπει να υποβληθεί μέσα σε 8 μήνες από την ημερομηνία έκδοσης της ιατρικής γνωμάτευσης στο σύστημα ηλεκτρονικής συνταγογράφησης.
Επίδομα ασθενείας e-ΕΦΚΑ 2026: Ποιοι το δικαιούνται
Το επίδομα καλύπτει προσωρινή ανικανότητα για εργασία λόγω ασθένειας που δεν οφείλεται σε υπαιτιότητα του ασφαλισμένου και προϋποθέτει πραγματική αποχή από την εργασία.
Στους μισθωτούς περιλαμβάνονται ασφαλισμένοι του τ. ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, τ. ΤΑΞΥ, έμμισθοι ασφαλισμένοι τ. ΕΤΑΑ μέσω ΙΚΑ, καθώς και συγκεκριμένες κατηγορίες τ. ΤΑΥΤΕΚΩ και ΕΤΑΠ-ΜΜΕ. Οι προϋποθέσεις δεν είναι ίδιες για όλους.
Ακόμη μεγαλύτερη προσοχή χρειάζεται στους μη μισθωτούς. Για παράδειγμα, ο e-ΕΦΚΑ αναφέρει ότι οι ασφαλισμένοι του τ. ΟΑΕΕ δεν δικαιούνται κοινό επίδομα ασθενείας, ενώ υπάρχουν ειδικά δικαιώματα για ορισμένους αυτοαπασχολούμενους δικηγόρους και ασφαλισμένους του ΕΤΑΠ-ΜΜΕ.
Πίνακας προϋποθέσεων
| Κατηγορία ασφαλισμένου | Απαιτούμενος χρόνος ασφάλισης | Βασική προϋπόθεση |
|---|---|---|
| τ. ΙΚΑ-ΕΤΑΜ | 120 ημέρες | Προηγούμενο έτος ή 15μηνο χωρίς το τελευταίο τρίμηνο |
| Έμμισθοι τ. ΕΤΑΑ/ΤΣΜΕΔΕ-ΤΣΑΥ μέσω ΙΚΑ | 120 ημέρες | Ίδιος κανόνας με τ. ΙΚΑ |
| τ. ΤΑΞΥ | 100 ημέρες | Προηγούμενο έτος ή 15μηνο χωρίς το τελευταίο τρίμηνο |
| Άλλοι ενταχθέντες μισθωτοί φορείς | Ανά κανονισμό | Απαιτείται ασφαλιστική ικανότητα |
| Επιλέξιμοι αυτοαπασχολούμενοι τ. ΕΤΑΑ/ΕΤΑΠ-ΜΜΕ | Ανά πρώην φορέα | Ασφαλιστική ικανότητα και ειδικοί κανόνες |
| τ. ΟΑΕΕ ως μη μισθωτός | Δεν χορηγείται κοινό επίδομα ασθενείας | Ισχύουν χωριστοί κανόνες για ατύχημα |
Πόσα ένσημα χρειάζονται
Για ασφαλισμένο τ. ΙΚΑ-ΕΤΑΜ απαιτούνται τουλάχιστον 120 ημέρες εργασίας:
- είτε κατά το ημερολογιακό έτος που προηγείται της αναγγελίας της ασθένειας,
- είτε στο προηγούμενο 15μηνο.
Στη δεύτερη περίπτωση δεν υπολογίζονται οι ημέρες εργασίας του τελευταίου τριμήνου του 15μήνου. Με απλά λόγια, υπάρχει ένας εναλλακτικός έλεγχος μεγαλύτερου χρονικού παραθύρου, αλλά αφαιρούνται οι τρεις πιο πρόσφατοι μήνες.
Για τ. ΤΑΞΥ ο αντίστοιχος αριθμός είναι 100 ημέρες και όχι 120.
Από ποια ημέρα πληρώνει ο e-ΕΦΚΑ
Για εξαρτημένη εργασία το επίδομα αρχίζει από την 4η ημέρα ασθένειας, εφόσον υπάρχει έγκυρη ιατρική γνωμάτευση.
Τι γίνεται λοιπόν τις πρώτες τρεις ημέρες;
Η εργατική νομοθεσία προβλέπει ότι, όταν η ασθένεια διαρκεί έως τρεις ημέρες, ο εργοδότης καταβάλλει το μισό ημερομίσθιο ή το αναλογούν μισό ημερήσιο μέρος του μισθού για καθεμία από αυτές τις ημέρες. Ο e-ΕΦΚΑ δεν συμπληρώνει το ποσό των τριών πρώτων ημερών.
Αν η ασθένεια συνεχιστεί πέρα από το τριήμερο, για το υπόλοιπο διάστημα ο εργαζόμενος μπορεί να δικαιούται τις συνήθεις αποδοχές από τον εργοδότη, αφαιρουμένου του επιδόματος που πήρε ή δικαιούται από τον ασφαλιστικό φορέα, μέσα στα χρονικά όρια των άρθρων 657–658 ΑΚ. Το δικαίωμα μισθοδοσίας είναι έως 15 ημέρες στο πρώτο έτος εργασίας και έως έναν μήνα μετά τη συμπλήρωση ενός έτους στον ίδιο εργοδότη, εφόσον έχει προηγηθεί τουλάχιστον δεκαήμερη εργασία.
Πόσα χρήματα παίρνει ο εργαζόμενος
Δεν υπάρχει ένα ενιαίο «επίδομα ασθενείας Χ ευρώ την ημέρα».
Για ασφαλισμένο τ. ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, το βασικό ημερήσιο ποσό αντιστοιχεί στο 50% του τεκμαρτού ημερομισθίου της ασφαλιστικής κλάσης στην οποία κατατάσσεται, με βάση τον μέσο όρο των αποδοχών που προβλέπει ο κανονισμός.
Το ποσό προσαυξάνεται κατά 10% για κάθε προστατευόμενο μέλος, με τα προβλεπόμενα ανώτατα όρια.
Για το 2026, η νέα Εγκύκλιος 1/2026 του e-ΕΦΚΑ καθορίζει για το τ. ΙΚΑ:
- ανώτατο ημερήσιο ποσό με οικογενειακές προσαυξήσεις για τις πρώτες 15 ημέρες επιδότησης: 18,61€,
- ανώτατο ημερήσιο ποσό μετά τις πρώτες 15 ημέρες επιδότησης: 34,20€.
Αυτά είναι ανώτατα όρια και όχι το ποσό που παίρνει κάθε εργαζόμενος. Το πραγματικό ημερήσιο επίδομα μπορεί να είναι χαμηλότερο, ανάλογα με ασφαλιστική κλάση και προστατευόμενα μέλη.
Πόσες ημέρες μπορεί να πληρωθεί κάποιος
Για ασφαλισμένους τ. ΙΚΑ-ΕΤΑΜ προβλέπονται:
έως 182 ημέρες μέσα στο ίδιο ημερολογιακό έτος, είτε πρόκειται για την ίδια είτε για διαφορετικές παθήσεις.
Για την ίδια πάθηση μπορεί υπό αυξημένες ασφαλιστικές προϋποθέσεις να φτάσει έως 360 ημέρες και, σε ακόμη ειδικότερες περιπτώσεις, έως 720 ημέρες.
Για τις 360 ημέρες απαιτούνται αυξημένες χρονικές προϋποθέσεις, όπως 300 ημέρες εργασίας κατά τα δύο προηγούμενα έτη ή στο προβλεπόμενο 30μηνο, με εξαίρεση το τελευταίο τρίμηνο. Για τις 720 ημέρες εφαρμόζονται ακόμη αυστηρότερες προϋποθέσεις.
Ποιος γιατρός εκδίδει την αναρρωτική γνωμάτευση
Η ανικανότητα προς εργασία πιστοποιείται από γιατρό πιστοποιημένο στο Σύστημα Ηλεκτρονικής Συνταγογράφησης της ΗΔΙΚΑ.
Οι γνωματεύσεις ιδιώτη γιατρού πρέπει να είναι ηλεκτρονικές. Ο e-ΕΦΚΑ αναφέρει ότι χειρόγραφες γνωματεύσεις γίνονται προσωρινά δεκτές μόνο από κρατικά νοσοκομεία.
Ο θεράπων γιατρός καταχωρίζει ηλεκτρονικά στοιχεία όπως ΑΜΚΑ, διάγνωση και προτεινόμενες ημέρες αναρρωτικής άδειας πριν υποβληθεί η αίτηση του ασφαλισμένου.
Πώς κάνω αίτηση για επίδομα ασθενείας e-ΕΦΚΑ
Η διαδικασία σήμερα γίνεται ως εξής:
- Ο γιατρός εκδίδει την ηλεκτρονική γνωμάτευση ανικανότητας προς εργασία.
- Ο ασφαλισμένος μπαίνει στην Ηλεκτρονική Αίτηση Επιδόματος Ασθένειας/Ατυχήματος.
- Συνδέεται με προσωπικούς κωδικούς Taxisnet και ταυτοποιείται με ΑΜΚΑ.
- Ελέγχει τα προσωπικά στοιχεία και δημιουργεί «Νέα αίτηση επιδόματος».
- Καταχωρίζει τον εργοδότη και αναζητά τη γνωμάτευση με τον κωδικό της.
- Ελέγχει διεύθυνση, επικοινωνία, προστατευόμενα μέλη και IBAN.
- Ελέγχει τη σύνοψη και κάνει οριστική υποβολή.
- Ο εργοδότης ειδοποιείται και εισέρχεται στη δική του ηλεκτρονική υπηρεσία.
- Ο εργοδότης βεβαιώνει ότι ο εργαζόμενος πράγματι απείχε από την εργασία στο δηλωμένο διάστημα.
- Η υπόθεση περνά στον e-ΕΦΚΑ για έλεγχο και έκδοση απόφασης.
- Ο εργαζόμενος παρακολουθεί την αίτηση από το «Ευρετήριο αιτήσεων» → «Λίστα αιτήσεων επιδόματος ασθενείας».
- Μετά την έγκριση και οριστικοποίηση ακολουθεί η πίστωση στον δηλωμένο τραπεζικό λογαριασμό.
Η επίσημη υπηρεσία είναι διαθέσιμη εδώ: ηλεκτρονική αίτηση επιδόματος ασθενείας στον e-ΕΦΚΑ.
Τι πρέπει να κάνει ο εργοδότης
Η αίτηση του εργαζομένου δεν ολοκληρώνεται χωρίς την ηλεκτρονική επιβεβαίωση του εργοδότη. Το gov.gr το αναφέρει ρητά: ο εργοδότης επιβεβαιώνει ότι ο ασφαλισμένος δεν εργάστηκε κατά το δηλωμένο διάστημα ασθένειας.
Για είσοδο χρησιμοποιεί τους κωδικούς εργοδότη e-ΕΦΚΑ/ΑΠΔ.
Αν ο εργοδότης δεν κάνει την επιβεβαίωση, η αίτηση δεν μπορεί να προχωρήσει κανονικά στην ολοκλήρωση. Ο ασφαλισμένος πρέπει πρώτα να επικοινωνήσει με τον εργοδότη και, αν το ζήτημα παραμένει, με την αρμόδια υπηρεσία του e-ΕΦΚΑ.
Πίνακας: Εργαζόμενος – Εργοδότης – e-ΕΦΚΑ, ποιος κάνει τι
| Στάδιο | Ποιος ενεργεί | Τι γίνεται |
| Ιατρική γνωμάτευση | Γιατρός | Ηλεκτρονική καταχώριση στην ΗΔΙΚΑ |
| Αίτηση | Εργαζόμενος | Υποβολή με Taxisnet |
| Επιβεβαίωση | Εργοδότης | Βεβαιώνει την αποχή από εργασία |
| Έλεγχος | e-ΕΦΚΑ | Έλεγχος ασφάλισης, γνωμάτευσης και δικαιώματος |
| Υγειονομικός έλεγχος | ΑΥΕ/ΒΥΕ όπου απαιτείται | Κρίνει μεγαλύτερα διαστήματα ανικανότητας |
| Πληρωμή | e-ΕΦΚΑ | Πίστωση στον δηλωμένο IBAN |
Μέχρι πότε μπορείς να κάνεις αίτηση
Η προθεσμία είναι 8 μήνες από την ημερομηνία έκδοσης της ιατρικής γνωμάτευσης στο ηλεκτρονικό σύστημα συνταγογράφησης.
Επομένως δεν πρέπει να περιμένεις οκτώ μήνες από την επιστροφή στην εργασία ή από την ολοκλήρωση της άδειας.
Τι σημαίνει «Σε Επεξεργασία»
Η ένδειξη «Σε Επεξεργασία» είναι πραγματική κατάσταση της εφαρμογής. Σύμφωνα με το επίσημο εγχειρίδιο, η αίτηση λαμβάνει αρχικά αυτή την κατάσταση μέχρι να εισέλθει ο εργοδότης και να επιβεβαιώσει ή να απορρίψει ότι ο ασφαλισμένος δεν εργάστηκε κατά την περίοδο ασθένειας.
Όσο η αίτηση βρίσκεται σε αυτή την κατάσταση, ο ασφαλισμένος έχει και δυνατότητα «Ακύρωση Αίτησης».
Η εφαρμογή δεν τεκμηριώνει δημόσια με την ίδια σαφήνεια κάθε πιθανή μεταγενέστερη ένδειξη, γι’ αυτό δεν είναι ασφαλές να αποδίδεται αυθαίρετα συγκεκριμένη σημασία σε μη επιβεβαιωμένους τίτλους καταστάσεων.
Πότε χρειάζεται Υγειονομική Επιτροπή
Παραπομπή σε Υγειονομική Επιτροπή απαιτείται όταν οι ημέρες ανικανότητας υπερβαίνουν:
- τις 15 ημέρες που έχει βεβαιώσει θεράπων γιατρός μέσα στο ημερολογιακό έτος ή
- τις 30 ημέρες μετά από νοσηλεία μέσα στο ίδιο ημερολογιακό έτος.
Οι θεράποντες γιατροί δημόσιου ή ιδιωτικού τομέα μπορούν να βεβαιώνουν συνολικά μέχρι 15 ημέρες ανικανότητας μέσα στο έτος· πέρα από αυτό απαιτείται κρίση της Πρωτοβάθμιας Υγειονομικής Επιτροπής.
Πότε πληρώνεται το επίδομα ασθενείας
Για τ. ΙΚΑ και τ. ΤΑΞΥ ο e-ΕΦΚΑ έχει δημοσιεύσει επίσημο πρόγραμμα πιστώσεων Παροχών σε Χρήμα για το 2026. Η ημερομηνία πληρωμής εξαρτάται από το πότε οριστικοποιήθηκε η απόφαση – όχι απλώς από την ημέρα που υποβλήθηκε η αίτηση.
Οι ημερομηνίες πίστωσης του προγράμματος 2026 είναι:
21/1, 5/2, 19/2, 5/3, 19/3, 2/4, 20/4, 7/5, 21/5, 8/6, 22/6, 6/7, 21/7, 5/8, 19/8, 4/9, 21/9, 6/10, 21/10, 5/11, 20/11, 4/12 και 23/12/2026.
Με σημερινό fact-check στις 23 Αυγούστου 2026, η αμέσως επόμενη προγραμματισμένη πίστωση είναι στις 4 Σεπτεμβρίου 2026 για αποφάσεις που οριστικοποιούνται στο αντίστοιχο επίσημο χρονικό παράθυρο.
Δεν πληρώνονται όμως όλοι οι πρώην φορείς με το ίδιο ημερολόγιο. Για ασφαλισμένους τ. ΤΑΥΤΕΚΩ και συγκεκριμένους ασφαλισμένους ΕΤΑΠ-ΜΜΕ, η πίστωση πραγματοποιείται μετά την ολοκλήρωση της εκκαθάρισης της απόφασης από το αρμόδιο Τμήμα.
Δείτε το πλήρες επίσημο πρόγραμμα πληρωμών παροχών σε χρήμα e-ΕΦΚΑ 2026.
Τι γίνεται αν ο IBAN είναι λάθος
Το IBAN εμφανίζεται στην αίτηση και, αν υπάρχει ήδη στο Μητρώο e-ΕΦΚΑ, μπορεί να είναι προσυμπληρωμένο. Πριν την υποβολή μπορεί να διορθωθεί.
Μετά την οριστική υποβολή δεν πρέπει να θεωρείς ότι μπορείς απλώς να αλλάξεις τα στοιχεία της ίδιας αίτησης. Αν βρίσκεται ακόμη «Σε Επεξεργασία», υπάρχει δυνατότητα ακύρωσης και νέας υποβολής. Για ήδη προχωρημένη ή αποτυχημένη πίστωση απαιτείται επικοινωνία με τον e-ΕΦΚΑ.
Γιατί μπορεί να απορριφθεί μια αίτηση
Μια αίτηση μπορεί να μην εγκριθεί όταν δεν πληρούνται οι απαιτούμενες ημέρες ασφάλισης, η ασφαλιστική κατηγορία δεν δικαιούται τη συγκεκριμένη παροχή, η γνωμάτευση δεν είναι αποδεκτή, η αίτηση είναι εκπρόθεσμη ή ο εργοδότης δεν επιβεβαιώσει την πραγματική αποχή από την εργασία. Οι ακριβείς λόγοι εξαρτώνται από την ατομική υπόθεση και τον πρώην ασφαλιστικό φορέα.
Αν υπάρχει λάθος σε στοιχεία ή γνωμάτευση, ο ασφαλισμένος πρέπει να ελέγξει την απόφαση και να απευθυνθεί στην αρμόδια Τοπική Διεύθυνση e-ΕΦΚΑ. Δεν είναι σωστό να υποβάλλεται δεύτερη αίτηση χωρίς να έχει ελεγχθεί πρώτα ο λόγος της απόρριψης.
Τι γίνεται αν επιστρέψω νωρίτερα ή παραιτηθώ
Αν επιστρέψεις στην εργασία πριν λήξει η γνωμάτευση, πρέπει να υποβάλεις υπεύθυνη δήλωση με την ακριβή ημερομηνία διακοπής της αναρρωτικής και ανάληψης εργασίας στην αρμόδια Τοπική Διεύθυνση.
Σε περίπτωση οικειοθελούς αποχώρησης από την εργασία, ο e-ΕΦΚΑ αναφέρει ότι το επίδομα ασθενείας διακόπτεται.
Τι ισχύει για Δημόσιο και εργαζόμενο συνταξιούχο
Οι μόνιμοι δημόσιοι υπάλληλοι δεν λαμβάνουν επίδομα ασθενείας από τον e-ΕΦΚΑ. Λαμβάνουν αναρρωτική άδεια με αποδοχές από την υπηρεσία τους σύμφωνα με τον Υπαλληλικό Κώδικα.
Αντίθετα, εργαζόμενοι ΙΔΟΧ σε Δημόσιο, ΝΠΔΔ και ΟΤΑ μπορούν να υποβάλουν ηλεκτρονική αίτηση επιδόματος και ο δημόσιος εργοδότης βεβαιώνει την περίοδο αποχής.
Εργαζόμενος συνταξιούχος μπορεί επίσης να δικαιούται επίδομα, εφόσον καλύπτει τις 120 ημέρες και ο χρόνος αυτός δεν έχει ήδη χρησιμοποιηθεί για θεμελίωση του συνταξιοδοτικού δικαιώματος.
Τι γίνεται αν ασθενήσω στο εξωτερικό
Αν ασφαλισμένος e-ΕΦΚΑ ασθενήσει ενώ κατοικεί ή βρίσκεται προσωρινά σε κράτος ΕΕ/ΕΟΧ, Ελβετία ή Ηνωμένο Βασίλειο, υποβάλλει αίτηση στην αρμόδια Τοπική Διεύθυνση e-ΕΦΚΑ, με φυσική παρουσία ή email, επισυνάπτοντας το πιστοποιητικό ανικανότητας του γιατρού της άλλης χώρας.
Αν στη συγκεκριμένη χώρα δεν εκδίδεται τέτοιο πιστοποιητικό, ο εκεί αρμόδιος φορέας μπορεί να διαβιβάσει την πιστοποίηση στον e-ΕΦΚΑ μέσω του ευρωπαϊκού συστήματος EESSI. Η σχετική επίσημη FAQ ενημερώθηκε τον Ιανουάριο του 2026.
Δικαιούμαι Δώρο Πάσχα ή Χριστουγέννων;
Ναι, υπάρχει ειδική πρόβλεψη. Ο e-ΕΦΚΑ αναφέρει ότι οι επιδοτούμενοι λόγω ασθενείας μπορούν να δικαιούνται Δώρο Πάσχα ή Χριστουγέννων για τις αντίστοιχες περιόδους, ύστερα από σχετικό αίτημα στην Τοπική Διεύθυνση.
Παράλληλα, για το δώρο που καταβάλλει ο εργοδότης, από τον χρόνο υπολογισμού αφαιρούνται οι ημέρες ασθενείας για τις οποίες ο μισθωτός έλαβε επίδομα ασθενείας από τον ασφαλιστικό φορέα.
Πρακτικά παραδείγματα
Παράδειγμα 1 – Ασθένεια 3 ημερών
Ο εργαζόμενος ενημερώνει τον εργοδότη και προσκομίζει ιατρική τεκμηρίωση. Ο e-ΕΦΚΑ δεν καταβάλλει επίδομα για το πρώτο τριήμερο. Ο εργοδότης καταβάλλει το μισό ημερήσιο ποσό για τις ημέρες αυτές.
Παράδειγμα 2 – Ασθένεια 7 ημερών
Οι πρώτες τρεις ημέρες ακολουθούν τον παραπάνω κανόνα. Από την 4η ημέρα μπορεί να αρχίσει η επιδότηση e-ΕΦΚΑ, εφόσον υπάρχουν οι απαιτούμενες ημέρες ασφάλισης, ηλεκτρονική γνωμάτευση, αίτηση και επιβεβαίωση εργοδότη.
Παράδειγμα 3 – Ασθένεια 20 ημερών
Ο εργαζόμενος υποβάλλει κανονικά ηλεκτρονική αίτηση. Επειδή η ανικανότητα υπερβαίνει συνολικά τις 15 ημέρες που μπορεί να βεβαιώσει θεράπων γιατρός μέσα στο έτος, απαιτείται Υγειονομική Επιτροπή, εκτός αν εφαρμόζεται η ειδική περίπτωση μετά από νοσηλεία, όπου το σχετικό όριο είναι 30 ημέρες.
Παράδειγμα 4 – Μεγάλη αναρρωτική μετά από νοσηλεία
Αν μετά από νοσηλεία απαιτείται ανικανότητα μεγαλύτερη των 30 ημερών μέσα στο έτος, η υπόθεση παραπέμπεται στα αρμόδια υγειονομικά όργανα. Ο εργαζόμενος εξακολουθεί να ακολουθεί την ηλεκτρονική διαδικασία και η τελική επιδότηση εξαρτάται από την υγειονομική και ασφαλιστική κρίση.
Επίδομα ασθενείας 2026 σε 10 βήματα
Ηλεκτρονική γνωμάτευση → έλεγχος ενσήμων → είσοδος με Taxisnet → νέα αίτηση → στοιχεία εργοδότη → επιλογή γνωμάτευσης → σωστό IBAN → οριστική υποβολή → επιβεβαίωση εργοδότη → έλεγχος και πληρωμή από e-ΕΦΚΑ.
Checklist πριν υποβάλεις αίτηση επιδόματος ασθενείας
- Έχω ηλεκτρονική ιατρική γνωμάτευση
- Έχω ελέγξει αν καλύπτω τις απαιτούμενες ημέρες ασφάλισης
- Έχω κωδικούς Taxisnet και σωστό ΑΜΚΑ
- Έχω σωστά στοιχεία εργοδότη
- Έχω ελέγξει το IBAN
- Έχω σωστό email και τηλέφωνο
- Δεν έχει παρέλθει η προθεσμία των 8 μηνών
- Ο εργοδότης έχει ενημερωθεί ότι πρέπει να επιβεβαιώσει την αποχή
- Παρακολουθώ την αίτηση από το Ευρετήριο
- Αν ξεπερνώ τα υγειονομικά όρια, ελέγχω αν χρειάζεται Επιτροπή
Συχνές ερωτήσεις
Πόσα ένσημα χρειάζονται για επίδομα ασθενείας;
Για τ. ΙΚΑ κατά κανόνα 120 ημέρες. Για τ. ΤΑΞΥ 100. Άλλοι φορείς έχουν διαφορετικούς κανόνες.
Πότε πληρώνει ο ΕΦΚΑ την αναρρωτική άδεια;
Η επιδότηση μισθωτών αρχίζει από την 4η ημέρα ασθένειας.
Τι πληρώνει ο εργοδότης στις πρώτες ημέρες;
Για τις έως τρεις πρώτες ημέρες καταβάλλει το μισό ημερομίσθιο ή αναλογούν μέρος μισθού.
Πώς κάνω αίτηση;
Ηλεκτρονικά μέσω e-ΕΦΚΑ/gov.gr με Taxisnet.
Πόσο χρόνο έχω;
Οκτώ μήνες από την έκδοση της ηλεκτρονικής ιατρικής γνωμάτευσης.
Πόσα χρήματα θα πάρω;
Εξαρτάται από ασφαλιστική κλάση, αποδοχές, διάρκεια και προστατευόμενα μέλη. Δεν υπάρχει ενιαίο ημερήσιο ποσό.
Πώς βλέπω την πορεία;
Από «Ευρετήριο αιτήσεων» → «Λίστα αιτήσεων επιδόματος ασθενείας».
Τι σημαίνει «Σε Επεξεργασία»;
Στο αρχικό στάδιο σημαίνει ότι η αίτηση αναμένει την ενέργεια του εργοδότη ή την περαιτέρω επεξεργασία.
Τι πρέπει να κάνει ο εργοδότης;
Να επιβεβαιώσει ηλεκτρονικά την περίοδο κατά την οποία δεν εργάστηκες.
Τι γίνεται αν δεν επιβεβαιώσει;
Η διαδικασία δεν ολοκληρώνεται κανονικά. Επικοινώνησε πρώτα με τον εργοδότη και, αν χρειάζεται, με τον e-ΕΦΚΑ.
Πότε χρειάζεται Υγειονομική Επιτροπή;
Πάνω από 15 ημέρες από θεράποντα ή πάνω από 30 ημέρες μετά από νοσηλεία μέσα στο ημερολογιακό έτος.
Γίνεται δεκτή χειρόγραφη αναρρωτική ιδιώτη;
Όχι. Ο e-ΕΦΚΑ δέχεται ηλεκτρονική γνωμάτευση. Χειρόγραφες γίνονται προσωρινά δεκτές μόνο από κρατικά νοσοκομεία.
Πότε μπαίνουν τα χρήματα;
Για τ. ΙΚΑ και τ. ΤΑΞΥ σύμφωνα με το επίσημο πρόγραμμα πιστώσεων 2026 και το πότε οριστικοποιήθηκε η απόφαση.
Δικαιούμαι Δώρο Χριστουγέννων όταν παίρνω επίδομα ασθενείας;
Υπάρχει αντίστοιχη παροχή από e-ΕΦΚΑ για τους επιδοτούμενους που πληρούν τις προϋποθέσεις, ενώ οι επιδοτούμενες ημέρες ασθένειας επηρεάζουν τον υπολογισμό του εργοδοτικού δώρου.